Accueil Vos coordonnéesNom complet *Adresse courriel *Votre organisationTaille de l'entreprise *Moins de 10 employésDe 10 à 30 employésPlus de 30 employésVotre rôle dans l'organisation *Propriétaire-exploitantDirecteur général / DirectionResponsable RH ou administrationAutre gestionnaireNombre d'établissements *1 établissement2 à 4 établissements5 établissements et plusRecrutement et intégrationComment afficher vos postes ? *On affiche quand on a besoin, sans structureOn a quelques affichages types, pas toujours utilisésOn a des affichages standardisés par posteNos affichages reflètent notre marque employeurComment se passe l'accueil d'un nouvel employé ? *On leur montre leur poste et ils se débrouillentOn fait un tour rapide le premier jourOn a une procédure d'accueil structuréeOn a un parcours d'intégration complet sur plusieurs semainesLes rôles et responsabilités sont-ils clairement définis ? *Rarement, ça se définit sur le tasPour certains postes seulementLa plupart des postes ont une description écriteTous les postes ont une description à jour, connue et signéeCulture et engagementComment communiquez-vous avec votre équipe ? *Verbalement au besoin, sans structureOn fait des réunions occasionnellesOn a des rencontres régulières planifiéesOn a plusieurs canaux de communication adaptésComment reconnaissez-vous le bon travail de vos employés ? *Rarement ou jamais de façon formelleParfois verbalement, de façon spontanéeOn souligne les bons coups régulièrementOn a une culture de reconnaissance structurée et ancréeLes employés connaissent-ils les valeurs et la vision de l'entreprise ? *Pas vraiment, ça n'a jamais été formaliséOn en parle parfois, mais ce n'est pas documentéLes valeurs sont définies et communiquées à l'embaucheLes valeurs sont vécues au quotidien et servent de boussoleVotre défi RH (optionnel)En vos mots, quel est votre plus grand défi RH en ce moment ?J'ai lu et j'accepte la politique de confidentialité. Je consens à ce que mes réponses soient collectées et traitées par RHinno afin de générer mon diagnostic RH personnalisé. Je comprends que ce traitement fait appel à une technologie d'intelligence artificielle dont les serveurs sont situés à l'extérieur du Québec (Anthropic, États-Unis), et que mes réponses pourront être conservées à des fins d'amélioration du service. Je peux retirer mon consentement en tout temps en contactant RHinno à info@projetrhinno.ca.Obtenir mon diagnostic
